Los empleadores y los
trabajadores tienen el derecho de
asociarse libremente en defensa de sus intereses,
formando asociaciones profesionales o sindicatos, estos tiene el derecho a
unirse o federarse entre sí.
Las asociaciones
profesionales o sindicatos deben ajustarse en el ejercicio de sus derechos y
cumplimiento de sus deberes, a las
normas de este título y están sometidas a la inspección y vigilancia del gobierno,
en cuanto concierne al orden público.
La ley 83 de 1931 marcó un
hito en la historia de los trabajadores colombianos ya que reconoce varios
derechos tales como: la huelga, constituir sindicatos, sin injerencia de los
empleados plantea normas y leyes que les permiten defenderse de los abusos del
régimen capitalista.
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